av成人在线电影,|精品福利一区二区三区,99人久久精品视频最新地址

捆绑变态av一区二区三区_97精品中文字幕_国产高清精品一区二区_欧洲国产伦久久久久久久

400-900-8885

2019湖北咸安城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)配公告【招50人】

根據(jù)《省人民政府關(guān)于創(chuàng)新農(nóng)村中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制的意見》(鄂政發(fā)[2012]30號(hào))精神,為緩解城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校生源劇增后師資緊缺的矛盾,切實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)校教師交流輪崗,現(xiàn)就2019年咸安城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)配工作公告如下:

一、崗位調(diào)配原則

按需設(shè)崗,按崗遴選;公開透明,競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。

二、調(diào)配崗位職數(shù)

經(jīng)區(qū)教育局依據(jù)各校新學(xué)期生源變化情況、學(xué)校報(bào)送學(xué)科教師需求情況及各校教師自然減員情況進(jìn)行初核,并報(bào)請(qǐng)區(qū)編委審定,2019年城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)配崗位數(shù)為:50個(gè)。

詳細(xì)崗位情況見附件。

三、調(diào)配條件

1、具有良好的思想政治素質(zhì),熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法。

2、身體健康,無(wú)心理疾病,能堅(jiān)持正常工作。

3、持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證,從事初中學(xué)科教學(xué)的教師到小學(xué)任教不滿3年的不得報(bào)考小學(xué)崗位。

4、自正式參加工作以來(lái)在咸安區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))累計(jì)工作滿5年(時(shí)間截至2019年8月31日)。

5、經(jīng)區(qū)教育局組織的考核分達(dá)20分及以上。

凡有下列情況之一者,不得調(diào)配、交流:

(1)近五年在學(xué)校受過(guò)處分的;

(2)因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

(3)近三年因有償補(bǔ)課、推銷教輔資料、體罰和變相體罰學(xué)生等違反師德規(guī)定被查處或經(jīng)群眾舉報(bào)、查證屬實(shí)的;

(4)小學(xué)教師周教學(xué)工作量低于13節(jié)的,初中教師周教學(xué)工作量低于11節(jié)的;

(5)評(píng)聘高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)未滿3年的;

四、調(diào)配程序

1、考核(8月12日— 13日)

由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育總支負(fù)責(zé),主要考核教師近五年來(lái)主講公開課、教學(xué)工作量、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等方面情況。考核總分30分,考核分低于20分的,取消調(diào)配考試資格。

(1)個(gè)人主講公開課或在國(guó)家“一師一優(yōu)課”平臺(tái)曬課情況(5分)。

(2)教學(xué)工作量(15分)。行政人員、班主任工作量按咸安區(qū)義務(wù)教育獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效考核方案有關(guān)規(guī)定折算。

(3)參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況(5分)。

(4)教師獲綜合表彰情況(5分)。

2、報(bào)名和資格審查

報(bào)名和資格審查工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織,報(bào)名人員按規(guī)定攜帶報(bào)名表、考核材料原件及復(fù)印件到人事股現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,并接受資格審查,每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名和資格審查結(jié)束后,將考核成績(jī)?cè)谙贪矃^(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.xianan.gov.cn/)予以公示。

報(bào)名時(shí)間:2019年8月14日8:00—15日18:00

報(bào)名地點(diǎn):咸安區(qū)教育局人事股

經(jīng)考核后,若某一崗位所有報(bào)考人員的考核分均低于20分,則該調(diào)配崗位將予取消。考核工作貫穿調(diào)配全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,一律取消調(diào)配資格,且三年內(nèi)不得再調(diào)動(dòng)。

3、筆試

筆試考試由區(qū)教育局、區(qū)人社局共同組織。

筆試內(nèi)容為區(qū)教育局配發(fā)的教師繼續(xù)教育讀本(《中國(guó)好教師》、《中國(guó)好課堂》),各占50%。

筆試時(shí)間:2019年8月18日上午8:00—10:00

筆試地點(diǎn):咸安區(qū)

4、公示

各學(xué)校、各崗位根據(jù)綜合成績(jī)(考核成績(jī)+筆試成績(jī)*70%)從高到低原則,按調(diào)配崗位數(shù)1:1的比例確定擬選調(diào)人員,若遇成績(jī)并列,則以考核成績(jī)高者優(yōu)先。擬選調(diào)人員名單在咸安區(qū)人民政府上予以公示,公示時(shí)間為5天。遇有棄權(quán)的按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

5、調(diào)動(dòng)

公示期滿,區(qū)教育局按規(guī)定程序?yàn)閿M選調(diào)人員辦理編制、工資和行政關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。對(duì)于超編學(xué)校因解決學(xué)科結(jié)構(gòu)性缺編或教師年齡老化等問(wèn)題而補(bǔ)充教師的,按照“總量控制,動(dòng)態(tài)調(diào)整”的原則,從調(diào)出學(xué)校連人帶編整體劃入。所有教師調(diào)入城區(qū)新工作崗位后必須工作滿三年,方可再次申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。

點(diǎn)擊下載>>>

咸安城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校公開遴選考核方案.docx

2019年秋季咸安城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校調(diào)配崗位表.xls

咸安城區(qū)義務(wù)教育教師崗位調(diào)配申請(qǐng)表.docx

2019年8月9日

原標(biāo)題:2019年咸安城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)配公告

文章來(lái)源:http://www.xianan.gov.cn/xxgk/xxgkml/tzgg/201908/t20190809_1805117.shtml

(責(zé)任編輯:李明)

直播公開課
網(wǎng)校師資
會(huì)員免費(fèi)專區(qū)
會(huì)員特惠專區(qū)

日利奇之5-20下,學(xué)生用戶胡

  • 年度會(huì)員年度會(huì)員 68
  • 終身會(huì)員 198
尊享12大會(huì)員特權(quán)
  1. 好課免費(fèi)

人工咨詢

全國(guó)統(tǒng)一咨詢熱線

400-900-8885

課程咨詢請(qǐng)按1
售后服務(wù)請(qǐng)按2
9:00-21:00 節(jié)假日不休

商務(wù)合作

企業(yè)微信

微信掃碼添加

考編考證必備小工具
中公網(wǎng)校小程序
精選免費(fèi)公開課
中公網(wǎng)校視頻號(hào)
中公教育官方網(wǎng)課平臺(tái)
中公網(wǎng)校極速版APP
資訊答疑試題
中公網(wǎng)校公眾號(hào)

Copyright?2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved

京ICP備10218183號(hào)-41 京ICP證161188號(hào)  京公網(wǎng)安備11010802020664號(hào) 電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照

捆绑变态av一区二区三区_97精品中文字幕_国产高清精品一区二区_欧洲国产伦久久久久久久
亚洲国产精品va在线看黑人动漫| 日韩资源av在线| 欧美精品高清视频| 久久国产免费看| 99久久999| a级免费在线观看| 国模精品视频一区二区| 欧美日韩国产麻豆| 日韩电影一区二区三区| 国产精品久久久精品四季影院| 91精品一区二区三区四区| 久久久久久久香蕉网| 性做久久久久久免费观看| 国产一区二区三区久久| 中国毛片直接看| 性一交一乱一伧国产女士spa| 久久久在线视频| 在线观看成人小视频| 国产综合色视频| 女人抽搐喷水高潮国产精品| 污视频网址在线观看| 国产欧美综合精品一区二区| 在线观看久久久久久| 亚洲激情六月丁香| 日韩国产成人精品| 91成人午夜| 亚洲制服在线观看| 日韩av不卡在线播放| 超碰精品一区二区三区乱码| 天天色综合成人网| 国产一区二区三区在线观看免费 | 国产午夜精品一区理论片飘花| 亚洲欧洲色图综合| 久久高清免费观看| 91成人精品在线| 免费黄色在线播放| 中文字幕色一区二区| 欧美亚洲国产精品| 欧美mv日韩mv国产| 亚洲欧洲另类国产综合| 免费看黄裸体一级大秀欧美| 东京久久高清| 国产一卡二卡三卡四卡| 91精品国产吴梦梦| 91九色国产视频| 中文字幕久久久av一区| 欧美丝袜第一区| 成人av网站在线观看免费| 亚洲h色精品| 黄色a级片在线观看| 中文字幕天天干| 日韩精品成人一区二区在线观看| 国内揄拍国内精品少妇国语| 精品久久一区二区三区| 亚洲精品伦理在线| 国产毛片精品一区| 综合精品久久| 91在线一区| 91视频免费观看网站| 欧美色图色综合| 另类欧美小说| 国产v综合v亚洲欧美久久| 精品亚洲国产成av人片传媒| 欧美香蕉大胸在线视频观看 | 亚洲欧美国产日韩天堂区| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| 91在线免费视频观看| 亚洲主播在线| 欧美精品一区二区久久| 欧美性生活一级| 色哟哟视频在线| 黑人糟蹋人妻hd中文字幕| 欧美极品一区二区| 国产男女猛烈无遮挡91| 美女视频久久黄| 亚洲成人久久久久| 日韩欧美在线视频免费观看| 国产欧美一区视频| 国内精品伊人久久久久av影院 | wwwwww欧美| 久久久久无码国产精品一区| 国产精品va在线| 久久精品在线播放| 亚洲精品电影网| 欧洲激情一区二区| 一区二区三区在线观看网站| 99精品视频一区| 六月婷婷色综合| 日韩一级不卡| 久久亚洲专区| 麻豆一区一区三区四区| 精品国产视频一区二区三区| 黄色网址在线视频| 潘金莲激情呻吟欲求不满视频| 国产情侣第一页| 亚洲看片网站| 激情小说网站亚洲综合网| 国产精品久久久久国产a级| 久青草国产97香蕉在线视频| 亚洲免费影视第一页| 91麻豆精品国产综合久久久久久 | 一区二区久久久久久| 日本一区二区三区四区在线视频 | 国产视频综合在线| 日韩欧美国产三级| 欧美日韩免费一区二区三区视频| 尤物在线观看一区| 国产精品久久久久精k8| 91丨porny丨国产入口| 国产成人福利片| 国模少妇一区二区三区| 日本视频在线一区| 日一区二区三区| 国产精品美女久久久| 激情婷婷久久| 99精品国产一区二区青青牛奶| 欧美日韩成人| 亚洲欧美亚洲| 欧美久久视频| 狠狠88综合久久久久综合网| 一本到12不卡视频在线dvd| 天堂美国久久| 亚洲精品成人| 国产一区日韩一区| 黑丝一区二区三区| 伊人成人在线视频| 日韩天天综合| 三级不卡在线观看| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 日一区二区三区| 免费成人美女在线观看.| 美国毛片一区二区| 精品亚洲aⅴ乱码一区二区三区| 奇米影视7777精品一区二区| 麻豆国产一区二区| 国产一区二区三区高清播放| 国产乱码精品一区二区三| 激情综合色播五月| 极品美女销魂一区二区三区 | 午夜欧美大尺度福利影院在线看 | 熟妇无码乱子成人精品| 天天爽天天爽夜夜爽| caopor在线视频| 欧美极品少妇无套实战| 精品无码一区二区三区在线| 777av视频| 蜜臀av无码一区二区三区| 国产精品免费看久久久无码| 成人毛片100部免费看| 91免费黄视频| 无颜之月在线看| 欧美在线观看www| 国产精品丝袜久久久久久消防器材| 日韩极品视频在线观看| 真人抽搐一进一出视频| 成人在线观看你懂的| 天天爽人人爽夜夜爽| 污视频网站观看| 九九九九九国产| 国产高清av片| 黄色国产在线视频| 国产午夜福利一区| 特一级黄色录像| av在线亚洲一区| 中文久久电影小说| 日韩有码av| 国内精品久久久久久99蜜桃| 精品精品99| 亚洲a在线视频| 在线视频观看日韩| 免费看欧美女人艹b| 韩国v欧美v日本v亚洲v| 99视频在线精品| 国产日韩av一区| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 亚洲成人黄色影院| 色噜噜狠狠成人中文综合| 日韩精品中文字幕在线不卡尤物| 亚洲成av人影院在线观看| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw | 最新精品国产| 久久久久久黄| 91丝袜美腿高跟国产极品老师 | 污视频在线观看免费网站| 国产极品一区二区| 国产精品麻豆一区| 99ri日韩精品视频| 羞羞答答成人影院www| 日韩一区精品视频| 成人免费高清视频在线观看| 国产精品日韩精品欧美在线| 午夜伦欧美伦电影理论片| 欧美日韩在线一区二区| 一本色道久久88综合亚洲精品ⅰ| 欧美精品videossex性护士| 国产精品日韩欧美综合| 国精产品一区二区| 777精品久无码人妻蜜桃| wwww.国产| 手机看片福利视频| 在这里有精品| 欧美一区网站| 精品一区二区三区在线观看 | 国产在线观看一区二区| 久久精品夜夜夜夜久久| 亚洲高清免费观看| 日韩欧美在线网站| 尤物九九久久国产精品的特点 | 99爱视频在线| 国产a级黄色片| 亚洲精品v亚洲精品v日韩精品| 久久香蕉国产| 久久国产乱子精品免费女| 日本一区二区三区高清不卡| 日韩欧美成人精品| 欧美成人国产一区二区| 久精品免费视频| 高清国产在线一区| 欧美中日韩在线| 国产成人在线综合| 日韩中文字幕一区二区高清99| 天天射天天综合网| 国产福利91精品一区| 亚洲精品亚洲人成人网在线播放| 91精品国产色综合久久 | 亚洲精品人成| 国产一级片自拍| 日韩三级在线观看视频| 欧美精品99| av电影一区二区| 欧美在线不卡视频| 日韩在线观看免费高清完整版 | 黄页网站在线看| www.久久爱.com| 狠狠爱综合网| 久久先锋资源网| 欧美系列一区二区| 久久在线观看视频| 国产精品xxx在线观看www| 欧美 日韩 激情| 国产精品久久久久久久精| 久久久久免费av| gogogo免费视频观看亚洲一| 一本一道综合狠狠老| 欧美另类在线播放| 久久久精彩视频| 亚洲欧美国产日韩综合| 国产av 一区二区三区| 国产精品videossex久久发布| 国产欧美一区二区三区网站| 69堂精品视频| 97香蕉超级碰碰久久免费的优势| 日韩欧美一区二区三区久久婷婷| 91天堂在线观看| 在线视频欧美一区| 亚洲天堂视频一区| 欧美激情理论| 99麻豆久久久国产精品免费 | 久久精品999| 午夜精品久久久久久久久久久 | 免播放器亚洲| 国产女主播视频一区二区| 亚洲国产日韩欧美在线动漫| 91精品美女在线| 国产高清精品在线观看| 99久久这里有精品| 玖玖视频精品| 欧美午夜一区二区| 久青草国产97香蕉在线视频| 欧美日韩在线观看一区| 成人区人妻精品一区二| 欧美成人milf| 久久先锋资源网| 日韩精品视频在线| 成人影片在线播放| 中文字幕色网站| 日韩视频1区| 国产成人免费视| 日韩亚洲欧美在线观看| 国产伦精品一区二区三区精品视频| 久久成人免费观看| 欧美中文高清| 国产精品一卡二卡在线观看| 欧美乱妇15p| 国产精品国产三级国产aⅴ9色| 日本成人中文字幕在线| 欧美男男freegayvideosroom| 国产精品一区久久久久| 欧美日韩视频专区在线播放| 成人免费视频网| 91精品视频国产| 亚洲男男av| 91精品视频免费观看| 少妇熟女一区二区| 最近中文字幕无免费| 欧美午夜电影在线观看 | 欧美国产第一页| 亚洲一二三区在线| 刘亦菲国产毛片bd| 老司机久久99久久精品播放免费| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 国产999在线| 欧美日韩国产一区二区| 亚洲高清一二三区| 国产日韩欧美一区二区| 性高潮久久久久久久| 亚洲一区二区免费看| 在线一区二区三区四区| 久久久天堂国产精品女人| 成人在线观看黄| av中文一区| 亚洲天堂精品在线观看| 欧美黑人视频一区| 每日在线更新av| 三级精品视频| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 欧美大片免费看| 六月丁香婷婷激情| 亚洲最好看的视频| 中文在线资源观看网站视频免费不卡| www.亚洲一区| 欧美三级在线观看视频| 国产99久久| 黄色精品在线看| 91老司机在线| 女尊高h男高潮呻吟| 国产自产高清不卡| 精品网站999www| 女同性恋一区二区| 国产精品毛片视频| 亚洲一区视频在线| 国产免费一区二区三区在线能观看| 日韩免费在线播放| 欧美日韩性生活片| 亚州av乱码久久精品蜜桃| 日韩欧美在线观看| 成人在线视频电影| 农村黄色一级片| 久久久精品黄色| 国外成人在线直播| 久久久久亚洲av无码专区首jn| 国产精品毛片| 亚洲成人网av| 亚洲小说欧美另类激情| 欧美日韩一二三四| 婷婷丁香久久五月婷婷| 91久久国产自产拍夜夜嗨| 国产美女高潮视频| 久久午夜色播影院免费高清| 欧美大秀在线观看| 亚洲欧美偷拍另类| 男男成人高潮片免费网站| 亚洲国产精品va在线看黑人动漫| 在线观看免费黄色片| 久久神马影院| 欧美在线影院一区二区| 蜜桃传媒视频麻豆第一区免费观看 | 国产精品丝袜久久久久久高清 | 在线日韩精品视频| 日本va中文字幕| 日韩中文字幕一区二区三区| 亚洲成人教育av| 自拍日韩亚洲一区在线| 国产精品一国产精品| 欧美日韩国产在线播放网站| 亚洲黄色成人久久久| 你懂的一区二区三区| 欧美日韩一区二区在线观看视频| 日韩福利在线| 久久av国产紧身裤| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 国产精品裸体一区二区三区| 九色精品蝌蚪| 亚洲自拍偷拍av| 日韩国产精品一区二区| 亚洲天堂日韩在线| 在线亚洲一区观看| 老司机午夜网站| 欧美 日韩 国产一区二区在线视频| 欧美精品精品一区| 免费毛片网站在线观看| 国产综合网站| 亚洲美女在线观看| 精品国产成人av在线免| 日本不卡一区二区| 久久高清视频免费| 日本wwwwwww| 久久色视频免费观看| 国产精品日韩在线播放| 青青在线精品| 欧美日韩亚洲一区二区| 日韩精品久久久| jlzzjlzz亚洲女人| 亚洲成人久久网| 亚洲欧美日韩一级| 麻豆一区二区99久久久久| 久久在精品线影院精品国产| 国产女主播在线播放| www国产成人免费观看视频 深夜成人网| 国产精品欧美久久久|