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2019安徽黃山學(xué)院招聘公告【招28人】

為做好2019年度黃山學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定,現(xiàn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

見(jiàn)“2019年度黃山學(xué)院公開(kāi)招聘崗位匯總表”(附件一)。

相關(guān)待遇

(一)符合安徽省教育廳、財(cái)政廳《關(guān)于引進(jìn)高校領(lǐng)軍人才和團(tuán)隊(duì)的意見(jiàn)》中規(guī)定的一類、二類、三類人才應(yīng)聘條件和崗位要求,待遇面議。

(二)教授及其它系列正高

1.安排小高層新住房一套(享受送面積為110平方米),在學(xué)校工作滿10年后房屋產(chǎn)權(quán)歸其個(gè)人所有;

2.安家費(fèi)10萬(wàn)元;

3.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):文科10萬(wàn)元,理工科15萬(wàn)元;

4.配備工作電腦一臺(tái)。

(三)博士研究生(含博士后出站人員)

1.緊缺專業(yè)(建筑學(xué)、土木工程、工程管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、計(jì)算機(jī)、機(jī)械工程、材料加工工程、控制科學(xué)與工程、旅游管理、會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)、音樂(lè)與舞蹈學(xué)、學(xué)前教育、廣播電視藝術(shù)學(xué)、播音主持等學(xué)科專業(yè)):

(1)安排小高層新住房一套(享受送面積為100平方米),在學(xué)校工作滿10年后房屋產(chǎn)權(quán)歸其個(gè)人所有。

(2)安家費(fèi)8萬(wàn)元;

(3)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):文科8萬(wàn)元,理工科12萬(wàn)元;

(4)配備工作電腦一臺(tái)。

2.相對(duì)緊缺專業(yè)(數(shù)學(xué)、教育學(xué)、外語(yǔ)、其它經(jīng)管類、其他理工學(xué)類等學(xué)科專業(yè)):

(1)安排小高層新住房一套(享受送面積為90平方米),在學(xué)校工作滿10年后房屋產(chǎn)權(quán)歸其個(gè)人所有。

(2)安家費(fèi)6萬(wàn)元;

(3)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):文科5萬(wàn)元,理工科8萬(wàn)元;

(4)配備工作電腦一臺(tái)。

3.其它專業(yè):

(1)安排小高層新住房一套(享受送面積為70平方米),在學(xué)校工作滿10年后房屋產(chǎn)權(quán)歸其個(gè)人所有。

(2)安家費(fèi)5萬(wàn)元;

(3)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):文科5萬(wàn)元,理工科8萬(wàn)元;

(4)配備工作電腦一臺(tái)。

(四)引進(jìn)教授、博士等高層次人才其它待遇

1.享受高層次人才特殊津貼

引進(jìn)的領(lǐng)軍人才、教授、博士等高層次人才享受特殊津貼,具體參照學(xué)校相關(guān)文件執(zhí)行。

2.引進(jìn)的教授(正高)、緊缺專業(yè)及相對(duì)緊缺專業(yè)博士等高層次人才的配偶學(xué)校安排工作

(1)根據(jù)人才及其配偶自身?xiàng)l件與省廳、學(xué)校有關(guān)政策等情況,按編內(nèi)、人事代理、編外勞動(dòng)用工等方式安排工作。高層次人才調(diào)離學(xué)校時(shí),其配偶須同時(shí)調(diào)離;

(2)引進(jìn)的人才來(lái)校后,以黃山學(xué)院為主持單位主持國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目或國(guó)家社科基金項(xiàng)目一項(xiàng)及以上、獲得省級(jí)以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)或其配偶獲得碩士學(xué)位,經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)、學(xué)校研究通過(guò),其配偶可以一類人事代理方式安排工作。

(3)屬學(xué)校引進(jìn)或培養(yǎng)的二級(jí)以上教授、省部級(jí)等高層次人才,經(jīng)學(xué)校研究通過(guò),可納內(nèi)引進(jìn)計(jì)劃安排其配偶或子女(合計(jì)限1人,本科及以上學(xué)歷)工作,經(jīng)安徽省教育廳審核批準(zhǔn)后予以編內(nèi)聘用(如未批準(zhǔn)則按一類人事代理方式聘用)。

3.安排住房相關(guān)事宜

(1)對(duì)于引進(jìn)的教授、博士等高層次人才,安排住房的建筑面積為130或170平方米左右(具體根據(jù)房源情況確定),實(shí)際住房面積超出送面積部分按校內(nèi)超面積價(jià)格購(gòu)買。

(2)在如學(xué)校安排住房需要裝修或?qū)W校暫無(wú)法提供合適房源,學(xué)校根據(jù)有關(guān)規(guī)定安排過(guò)渡住房。

4.具有博士學(xué)位的教授(正高)或副教授(副高)、相關(guān)專業(yè)博士后出站人員享受送住房面積在原定基礎(chǔ)上增加10平方米。

5.如擬聘博士學(xué)歷畢業(yè)專業(yè)與計(jì)劃需求專業(yè)名稱不一致,享受待遇降一檔次執(zhí)行。

6.如果夫妻雙方同時(shí)引進(jìn)的,安家費(fèi)按兩人中個(gè)人就高發(fā)放,不重復(fù)計(jì)發(fā),可在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上適當(dāng)上浮,科研啟動(dòng)費(fèi)可分別計(jì)發(fā),科研啟動(dòng)費(fèi)發(fā)放根據(jù)學(xué)校有關(guān)政策執(zhí)行;所有引進(jìn)人才安家費(fèi)為稅前收入,一次性發(fā)放,經(jīng)主管部門(mén)批復(fù)予以聘用、雙方簽訂聘用合同后發(fā)放。安家費(fèi)發(fā)放、住房辦證等相關(guān)稅費(fèi)由本人承擔(dān)。

7.屬學(xué)校重點(diǎn)發(fā)展專業(yè)或科研業(yè)績(jī)成果突出的引進(jìn)高層次人才,經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)可適當(dāng)引進(jìn)待遇,特需崗位可按年薪制、項(xiàng)目工資制等方式兌現(xiàn)待遇。

8.學(xué)校引進(jìn)的高層次人才,如屬于黃山市急需緊缺專業(yè)的全日制博士研究生、正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人才等,可根據(jù)《中共黃山市委黃山市人民政府關(guān)于加強(qiáng)引進(jìn)高層次人才工作的若干意見(jiàn)》(黃字〔2015〕11號(hào))等有關(guān)文件精神,享受黃山市高層次人才引進(jìn)相關(guān)政策待遇。

(五)碩士副高人員(緊缺專業(yè))

1.安排小高層新住房一套(享受送面積為70平方米),在學(xué)校工作滿10年后房屋產(chǎn)權(quán)歸其個(gè)人所有。

2.安家費(fèi)2萬(wàn)元;

3.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):文科5萬(wàn)元,理工科8萬(wàn)元。

四、招聘條件

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件,海外相關(guān)專業(yè)均可報(bào)考;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

碩士研究生的年齡一般不超過(guò)30周歲(1989年1月1日后出生),應(yīng)聘專職教師崗位且具有兩年以上相關(guān)行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的聘用人員年齡經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)可放寬至35周歲(1984年1月1日后出生);博士研究生、副高職稱人員年齡一般不超過(guò)40周歲(1979年1月1日后出生);省部級(jí)、教授等高層次人才年齡一般不超過(guò)50周歲(1969年1月1日后出生)。學(xué)校急需引進(jìn)的緊缺專業(yè)教師經(jīng)學(xué)校研究批準(zhǔn)后年齡可適當(dāng)放寬。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(責(zé)任編輯:李明)

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