2019安徽阜陽(yáng)師范學(xué)院教師崗位、實(shí)驗(yàn)教輔崗位集中招聘考核公告

為做好人才引進(jìn)工作，根據(jù)《阜陽(yáng)師范學(xué)院2019年人才招聘方案》等文件要求，現(xiàn)將2019年教師崗位、實(shí)驗(yàn)教輔崗位集中招聘考核工作安排情況予以公告。

一、考核對(duì)象

專任教師、實(shí)驗(yàn)教輔崗位。機(jī)關(guān)教輔單位、專職輔導(dǎo)員不參與本次考核，考核時(shí)間另行通知。

二、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員通過(guò)投遞電子簡(jiǎn)歷報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄阜陽(yáng)師范學(xué)院招聘系統(tǒng)(http://121.43.192.253:8028/login/login.html)注冊(cè)投遞簡(jiǎn)歷，應(yīng)聘單位、應(yīng)聘崗位須與發(fā)布的招聘計(jì)劃保持一致。同時(shí)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《2019年教師、實(shí)驗(yàn)教輔崗位集中招聘(錄)人員信息簡(jiǎn)表》(見(jiàn)附件3)發(fā)送到用人單位郵箱，郵箱見(jiàn)招聘計(jì)劃表，郵件主題及附件名稱格式：姓名+2019應(yīng)聘學(xué)院+應(yīng)聘崗位。電子簡(jiǎn)歷接收截止到用人單位考核前三天(5月15日)中午11:30。

三、具體日程、地點(diǎn)安排

(一)資格審核

1.單位審核：審核前，用人單位按照阜陽(yáng)師范學(xué)院2019年招聘計(jì)劃等要求，通過(guò)招聘管理平臺(tái)和現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)等方式完成簡(jiǎn)歷審核工作，明確部門審核意見(jiàn)，尤其是學(xué)歷專業(yè)條件是否符合報(bào)名條件，并及時(shí)報(bào)送本單位《2019年招聘(錄)人員資格審核一覽表》。

2.審核： 2019年5月18日上午 8:00至12:00在西湖校區(qū)正行樓1102室進(jìn)行資格預(yù)審報(bào)到，資格審核合格的應(yīng)聘者方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

3.資格審核材料：詳見(jiàn)《2019年教師、實(shí)驗(yàn)教輔崗位應(yīng)聘人員資格審核材料清單》(見(jiàn)附件1)，應(yīng)聘者應(yīng)按清單要求依據(jù)自身實(shí)際情況提供相應(yīng)材料的原件及復(fù)印件，原件審核后當(dāng)場(chǎng)返回，復(fù)印件留存。尚未畢業(yè)的應(yīng)聘者需提供就業(yè)推薦表及在讀證明;留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意應(yīng)聘的書面證明;在職人員報(bào)名時(shí)，還須提供現(xiàn)供職單位的同意報(bào)名函。資格審核必須是應(yīng)聘者本人自己辦理，不能委托他人代辦。另外，非考試時(shí)間請(qǐng)務(wù)必預(yù)留手機(jī)號(hào)碼暢通。

(二)人員考核

1.單位考核：2019年5月18日下午(用人單位5月8日前向人事處提交考核安排表版和電子版，人事處考前一周通過(guò)網(wǎng)站統(tǒng)一公布。5月18日用人單位務(wù)必向人事處提交考核成績(jī)匯總表)

2.考核：2019年5月19日上午8:00至下午17:30(西湖校區(qū)正行樓4樓多媒體教室)

參加本次考核的應(yīng)聘人員須按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求，準(zhǔn)時(shí)參加資格審核確認(rèn)和考核，未能按時(shí)進(jìn)行資格審核和考核的，責(zé)任自負(fù)。

四、考核成績(jī)

考核打分采用百分制，去掉、最低分以后的平均分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)，即為應(yīng)聘人員的最后得分。成績(jī)?nèi)缬邢嗤萌藛挝豢己藭r(shí)個(gè)人最終得分高的優(yōu)先;用人單位考核成績(jī)也相同的，由新進(jìn)人員考核領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核后研究決定。考核最后得分低于75分的人員，不予錄用。個(gè)人面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生本人公布。由于考生本人原因無(wú)法當(dāng)場(chǎng)告知的或?qū)嫉淖罱K成績(jī)拒不簽字的，視為告知。全部考生考核結(jié)果將于考核結(jié)束后第一個(gè)工作日內(nèi)公布。

五、相關(guān)事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)應(yīng)聘者提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并與所報(bào)考崗位資格條件等要求一致。

2.此次招聘過(guò)程中實(shí)際應(yīng)聘人員在用人單位和考核時(shí)均需達(dá)到1:3的比例，其中招聘計(jì)劃表中標(biāo)記★的崗位均需達(dá)到1:2的比例。

3.請(qǐng)各單位依據(jù)上述時(shí)間安排，認(rèn)真做好應(yīng)聘人員通知、資格審核、單位考核、成績(jī)報(bào)送、有關(guān)原始材料留檔備查等招聘考核的各項(xiàng)工作。

4.經(jīng)批準(zhǔn)擬聘用人員，公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到校辦理入職相關(guān)手續(xù)，其中碩士學(xué)歷的應(yīng)聘人員辦理手續(xù)時(shí)間為2019年7月1日至2019年7月15日，博士學(xué)歷的應(yīng)聘人員辦理手續(xù)的時(shí)間截止到2019年11月30日。

5.校監(jiān)察處成立的人才招聘工作監(jiān)督小組，全程監(jiān)督應(yīng)聘考核過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件的，取消應(yīng)聘資格。未參加應(yīng)聘資格復(fù)審或經(jīng)復(fù)審不符合應(yīng)聘條件者取消應(yīng)聘資格。

6.詳細(xì)考核要求參見(jiàn)《阜陽(yáng)師范學(xué)院2019年人才招聘方案》。

7.如遇特殊情況，有權(quán)根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況和考核的需要對(duì)考核時(shí)間安排做出調(diào)整。未盡事宜以人事處網(wǎng)頁(yè)通知或以審核確認(rèn)時(shí)發(fā)布的相關(guān)通知為準(zhǔn)。

六、聯(lián)系方式：

地址：安徽省阜陽(yáng)市清河西路100號(hào)

郵編：236037

人事處電話：0558-2596798(楊老師)

紀(jì)委辦電話：0558-2596611(陳老師)

原標(biāo)題：阜陽(yáng)師范學(xué)院2019年教師崗位、實(shí)驗(yàn)教輔崗位集中招聘考核公告

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1.2019年教師、實(shí)驗(yàn)教輔崗位應(yīng)聘人員資格審核材料清單.doc

2.2019年教師、實(shí)驗(yàn)教輔崗位集中招聘(錄)人員申請(qǐng)表.doc

3.2019年教師、實(shí)驗(yàn)教輔崗位集中招聘錄人員信息簡(jiǎn)表.xls