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2018吉林寬城區招聘聘用制員額經費管理中小學教師公告【招195人】

為進一步加強教師隊伍建設,優化教師隊伍結構,促進全區教育均衡發展,結合我區實際,現公開招聘195名聘用制員額經費管理中小學教師。

一、招聘崗位

此次共招聘聘用制員額經費管理中小學教師195名,為合同制聘用人員。(具體招聘崗位詳見附件一)

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,具有良好的品行,熱愛教育事業。

2、年齡在35周歲以下(1982年7月9日以后出生),出生日期以本人身份證為準。

3、全日制本科及以上學歷。

4、具有相應的教師資格證書,報考英語崗位需具有高等英語專業四級以上證書。

5、身心健康,在合同期內具有正常履行職責的身體條件。

三、聘用人員管理

1、聘用人員由區教育部門根據、學科實際需求統一調配使用。

2、聘用與聘任教師簽訂聘用合同,合同期為一年,試用期為一個月。

四、工資福利待遇

參照長春市事業單位工資標準發放工資,并繳納“五險一金”。

五、報名時間及方式

1、報名時間:

2018年7月11日-7月13日,上午9:00—11:30,下午13:00-16:00。

2、報名方式及地點

凡符合報名條件的人員,持《2018年長春市寬城區公開招聘聘用制員額經費管理中小學教師報名表》一份(見附件二,自行下載打印),近期小二寸紅底免冠照片2張、本人有效身份證、畢業證、學位證、教師資格證、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/下載打印)、其他相關材料的原件及復印件各一份,海外留學的還需提交教育部留學服務中心出具的學歷證明,到長春市寬城區天津路小學(天津路152號)進行現場報名。

報名后加入“2018寬城區員額管理教師招聘微信群”。

六、招聘程序

(一)筆試

1、筆試內容:教育理論、教育管理等教師基本素養。

2、成績確定:筆試成績滿分為100分,不設合格線,依分數高低確定進入面試人選。

3、筆試時間為2018年7月18日9:00-11:00,地點詳見準考證。

4、筆試結果在“2018寬城區員額管理教師招聘群”內發布。

(二)面試

1、面試形式:采取說課形式進行。

2、時間及地點:具體時間、地點在“2018寬城區員額管理教師招聘群”內通知,不在規定時間內回復的視為自動放棄。

3、面試人選確定:根據筆試成績從到低分按招聘崗位擬招聘人數1:3(含)比例確定,1:3比例內成績相同的,或不足1:3比例的,按實際人數確定。

4、面試成績:面試成績滿分為100分,合格線為60分,計算成績時,保留小數點后兩位。

5、擬聘人選確定:筆試成績不計入總成績,擬聘人選從面試成績合格人員中,從到低分,按同一招聘崗位擬招聘人數1:1比例確定,成績相同的,進行下一輪面試。

七、體檢、考察和公示

參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》相關規定,對擬聘用人員進行體檢。

體檢合格的,對擬聘用人員政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。

體檢、考察有一項不合格的,取消擬聘用人選資格,并在同一招聘崗位面試合格的人員中,從到低分依次遞補,進行體檢、考察。

體檢、考察合格的,在長春市寬城區政府網站公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議者,培訓上崗。

八、注意事項

1、應聘人員只允許報考一個招聘崗位。

2、報名人員必須認真填寫報名信息,不可填錯信息和崗位代碼,應對提交的信息和材料負責。資格審查貫穿招聘過程始終。凡弄虛作假者,一經查實,即取消應聘資格。

3、應聘人員需每日關注“2018寬城區員額管理教師招聘群”內信息,保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知招聘相關事宜,如因本人未關注區內通知或變更聯系電話、停機、關機等原因無法聯系的,產生后果由本人自行承擔。

此公告未盡事宜將發布《補充公告》。

原標題:2018年長春市寬城區公開招聘聘用制員額經費管理中小學教師公告

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2018年長春市寬城區公開招聘聘用制員額經費管理中小學教師崗位表

2018年長春市寬城區公開招聘聘用制員額經費管理中小學教師報名表

長春市寬城區人力資源和社會局

長春市寬城區教育局

2018年7月9日

(責任編輯:李明)

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