根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘工作人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)、《省教育廳省人力資源和社會廳關于進一步做好全省中小新進教師公開招聘工作的意見》(蘇教規[2016]1號)和《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發[2011]27號)有關規定，經蘇州市人力資源和社會局同意，蘇州市教育局直屬定于2017年12月15—16日面向社會公開招聘教師117名。現將《簡章》公布如下：

一、招聘范圍和對象

凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體等條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)年齡一般在35周歲以下(1981年12月15日以后出生);具有碩士研究生學歷或副高級專業技術職稱人員年齡可放寬至40周歲(1976年12月15日以后出生);具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱人員年齡可放寬至45周歲(1971年12月15日以后出生)。

(三)2018年全日制普通高校畢業生，須有相應層次的教師資格證書，或已經參加全國中小學教師資格考試(筆試)且成績合格(高等職業技術專業課教師崗位除外)，并符合下列條件之一：

1.蘇州市區生源本科畢業生(須具有學士學位);

2.師范類本科畢業生(須具有學士學位)，在校學習期間獲得葉圣陶獎學金，或在江蘇省師范生教學基本功大賽中獲三等獎及以上，或在校學習期間獲得校級獎學金三次及以上，不受生源地限制;

3.取得碩士研究生及以上學歷和學位的畢業生，不受生源地限制。

(四)社會在職人員限報部分崗位，須具有全日制學歷，且具有相應層次的教師資格證書(高等職業技術專業課教師崗位除外)。具有本科學歷的社會在職人員戶籍關系須在蘇州市區(在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍);具有碩士研究生學歷或副高級專業技術職稱的社會在職人員戶籍關系須在蘇州大市;具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱的社會在職人員不受戶籍地限制。

(五)目前尚未辦理就業派遣手續的2017年蘇州市區生源的全日制普通高校畢業生按2018年應屆畢業生的資格條件報考。2017年1月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2018年應屆畢業生的資格條件報考。

(六)符合政策性安置或照顧條件的報名者(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶)，不受戶籍或生源地的限制。

(七)招聘單位對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(八)招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2017年12月16日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2015年12月16日前，以此類推。靈活就業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷，其工作經歷時間自登記靈活就業并審批確認或營業執照頒發之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

三、招聘崗位、人數及條件見附表

四、報名方式和注意事項

(一)報名時間和地點

1.報名時間：2017年12月15—16日8：30—15：30。

2.報名地點：蘇州市人才服務中心(干將西路288號)。

(二)報名程序

1.選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，向“現場報名處”工作人員(以下簡稱報名處)出示應聘材料的原件(交復印件)。

2.資格初審。經報名處初審，符合規定條件的報名者領取《蘇州市教育局直屬公開招聘工作人員報名資格審查登記表》(以下簡稱《登記表》)2份，將《登記表》中“報名者填寫內容”填寫完整并加貼照片后交報名處簽字(蓋章)。

3.驗證登記。經初審合格的報名者持《登記表》和應聘材料原件，到人社部門現場設立的“驗證登記處”進行驗證。驗證合格的報名者當場辦理登記手續，同時交納筆試費100元/人，并將《登記表》(附本人身份證復印件)1份交我局現場設立的“信息錄入處”，錄入考試相關信息并拍照;另1份《登記表》返還招聘單位(報名處)。

(三)報名注意事項

1.2018年全日制普通高校應屆畢業生須出示本人①身份證;②學生證;③所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”、“畢業生就業協議書”(空白);④在校期間所學課程的成績單及相關獲獎證書;⑤應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)或證明;⑥個人近期同底1寸證件照2張。

2.目前尚未辦理就業派遣手續的往屆畢業生，須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③學歷(學位)證書;④所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”、“畢業生就業協議書”(空白);⑤在校期間所學課程的成績單及相關獲獎證書;⑥應聘崗位所需的其它相關資格證書(件);⑦個人近期同底1寸證件照2張。

3.社會在職人員須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③學歷(學位)證書;④應聘崗位所需的其它相關資格證書(件);⑤個人近期同底1寸證件照2張。崗位有工作經歷要求的，可以勞動合同或社保繳費清單代為證明。

4. 夫妻兩地分居的，另須出示結婚證書和在蘇州市市區一方配偶的身份證、戶籍證明(戶口簿);照顧父母身邊無子女的，另須出示父母雙方同在蘇州市市區的戶籍證明(戶口簿)和身邊無子女的證明;符合隨軍條件的軍人配偶，另須出示軍隊師以上政治部門同意隨軍的批文。

5.歸國留學人員，須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③應聘崗位所需的其它相關資格證書(件);④個人近期同底1寸證件照2張;⑤國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心(蘇州市海外人才服務中心)出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

6.應聘者本人必須到現場報名，不可委托家人或親友代為報名。

7.本次招聘筆試設開考比例為3:1，崗位開考比例另有要求的除外。每人限報一個崗位。

8、下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(5)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。

9、凡報名者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

10. 報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

（責任編輯：李明）