2017福建廈門市翔安教育副總校長和骨干管理人員招聘公告【招15人】

(六)以上年齡計算截止時間為2017年12月31日。

四、招聘辦法

(一)發布公告

2017年10月27日在廈門市翔安區人力資源與社會局、翔安區教育局網站和相關微信平臺發布招聘公告。

(二)網上報名

只接受網上報名。報名時間：2017年10月30日--2017年11月13日(逾期不予受理)。

請登錄廈門市翔安區教育局網站公告欄，下載填寫《翔安教育副總校長和骨干管理人員應聘報名表》和《翔安教育副總校長和骨干管理人員基本情況匯總表》(詳見附表)，并附身份證、戶口本、符合入圍條件的學歷及以上各階段畢業(學位)證書〔學歷需附學信網驗證報告，若持香港、澳門、臺灣地區或國外學歷(位)應聘的，需提供教育部留學服務中心出具的有效認證書或證明〕、任職資格證書、專業技術職務證書、原工作單位開具的工作經歷證明、獲獎證書等有關資歷證明材料。

《報名表》、《匯總表》內的信息必須與原件信息一致，否則，資格審查時將取消入圍資格。

將《報名表》、《匯總表》電子稿和有關證件原件拍照打包壓縮后以電子郵件的方式發送至郵箱：xajyjt@163.com,郵件主題和壓縮文檔統一命名為“應聘副總校長(或財務會計等相應崗位)-姓名-戶口所在地-現居住地”。

(三)網上初審

教育將組織人員進行初審，根據報名人員信息和崗位任職條件需求確定初審入圍人選。

(四)崗位考核

1.行政副總校長和各中心正(副)主任：

11月下旬，按照報名初審情況和面審考察，確定面試人員，經專家統一面試后(具體辦法另行通知)，經體檢合格，由區委組織部、區人力資源和社會局、區教育局組織人員進行考核，著重考核思想品德、業務能力等方面，考核合格，確定人選后公示錄用。

2.行政管理中心綜合管理人員、人力資源中心薪酬與績效管理人員、教育培訓和招聘管理人員、財務會計、財務出納、基建管理人員、安全保衛干部、網絡信息人員、文秘、食品衛生與疾控人員：

(1)現場資格審核：11月中旬之前由區人力資源和社會局、區教育局組織初審入圍人員進行現場資格審核，未按時參加現場資格審核的，視為自動棄權。資格審查時打印《報名表》(貼上照片，一式2份)，并附身份證、戶口本、符合入圍條件的學歷及以上各階段畢業(學位)證書〔學歷需附學信網驗證報告，若持香港、澳門、臺灣地區或國外學歷(位)應聘的，需提供教育部留學服務中心出具的有效認證書或證明〕、任職資格證書、專業技術職務證書、獲獎證書等原件并上交復印件(復印件需用A4紙復印，不退還)、原工作單位開具的工作經歷證明(或單位繳交的醫社明)。以上證書復印件材料和證明原件依次按順序整理成冊。

(2)考試

11月底，由區人力資源和社會局組織筆試、面試。筆試成績合格的，按1:3的比例確定進入面試人員(筆試、面試成績合格線為60分，按1:1進入面試的，面試成績合格線為70分)。具體考試安排另行通知。

(五)體檢

按招聘名額1:1比例組織體檢，體檢標準按照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執行。體檢費用自理。

(六)考核

由區委組織部、區人力資源和社會局、區教育局組織考核。

(七)公示

擬錄用人員名單在翔安區教育局網站公示7個工作日。

(八)聘用

經體檢入圍人員與翔安教育簽訂勞動合同，人事關系由廈門市翔安區人才服務中心代理。

五、薪酬待遇

(一)年薪制：工資總額=崗位工資+績效工資+學歷(資歷)補貼+服務年限補貼。年薪：副總校長35-30萬元，中心正(副)主任25-22萬元，行政管理中心綜合管理人員、人力資源中心薪酬與績效管理人員、教育培訓和招聘管理人員、財務會計、基建管理人員按薪酬管理二類標準15-12萬元，財務出納、安全保衛干部、網絡信息人員、文秘、食品衛生與疾控人員按薪酬管理三類標準10-7萬元。

(二)符合《翔安區教育人才引進和培育實施細則》省、市級名校長、,特級教師等高層次教育人才條件的，可另行享受一次性安家補貼等引進人才優惠政策，可達100萬元。

(三)行政副總校長和各中心正(副)主任若不符合《翔安區教育人才引進和培育實施細則》高層次教育人才條件的，可按以下方式享受優惠政策：5年內，本人及其家庭成員均在翔安無房的，可申請區級公共租賃房(免租金)，用于本人實際居住;本人及其家庭成員均在本市無房且未享受有關住房優惠政策的，可申請享受實際租房補貼或區級公共租賃房(免租金)。用工合同解除自然終止相關優惠政策。

(1)區級公共租賃房標準為：家庭戶可申請二房一廳以上型，單身戶可申請一房一廳型。

(2)實際租房補貼標準為：行政副校長不超過3000元/月;各中心正(副)主任不超過2500元/月。

六、其他事項

1.本公告未盡事宜，由招聘工作領導小組負責解釋。

2.資格審查貫穿本次招聘全過程。發現有不符合崗位條件或弄虛作假的，取消其應聘或聘用資格，已辦理聘用手續的，予以解聘。

3.本次招聘人員實行六個月試用期。試用期滿，經考核合格辦理續聘手續。考核不合格的，解除勞動合同。

咨詢電話： 0592—7889763

原標題：2017年廈門市翔安教育副總校長和骨干管理人員公開招聘公告

點擊下載>>>

1.翔安教育副總校長和骨干管理人員應聘報名表.doc

2.翔安教育副總校長和骨干管理人員基本情況匯總表.xls

3. 翔安教育招聘崗位說明書.docx