北京交通大學現有部分教授、副教授崗位面向校外公開招聘，具體事宜如下：

一、招聘學科與崗位

1.招聘學科(方向)：應用經濟學、工商管理、交通運輸工程、機械工程。

2.招聘崗位：詳見附件1-《2017年北京交通大學教師系列評聘設崗方案(專門對外招聘崗位)》(下載鏈接見后)

二、應聘要求

(一)教授崗位：在本領域內已取得突出的學術成就，具有擔當相應崗位的任職能力和水平，可以勝任現有學科或新興交叉學科某研究方向學術骨干的能力，具有較大的發展潛力。

1.年齡一般不超過45周歲。

2.學歷、資歷滿足以下條件之一：(1)具有博士學位，在學科排名靠前的國內重點高?；虮绢I域內知名研究機構、大型企業工作，已取得高級專業技術職務任職資格;(2)具有博士學位，在海外高?；蜓芯繖C構從事研究工作的回國人員。

3.科研經歷、學術獎勵滿足下列條件之一：(1)近五年主持過科研項目;(2)以主要完成人身份(排名前三)獲得過省部級二等獎及以上獎勵(有個人獲獎證書);(3)從海外直接引進的人才，本人曾作為主要成員參加所在團隊的重要研究項目。

4.近五年以第一作者或通訊作者身份在本領域學術期刊發表一系列高水平論文，并滿足下列條件之一：(1)交通運輸工程、機械工程學科：發表本研究領域期刊論文或An1類論文3篇，或發表本研究領域公認的期刊論文或An2類及以上論文6篇;(2)應用經濟學、工商管理學科：發表SSCIA&HCI類論文或CSSCI中本學科公認的學術期刊論文6篇，且近五年出版過1部及以上代表性學術著作, 并得到過省部以上政府部門出版資助(第一作者)。

(二)副教授崗位：在本領域內取得的學術成績，具有擔當相應崗位的任職能力和水平，具有較大的發展潛力。

1.年齡一般不超過 38 周歲。

2.具有良好的教育背景，取得博士學位，具備良好的國際交流水平與能力。

3.科研經歷、學術獎勵滿足下列條件之一：(1)近五年主持過項目;(2)以主要完成人身份(排名前三)獲得過省部級二等獎及以上獎勵(有個人獲獎證書);(3)從海外直接引進的人才，本人曾作為所在團隊項目的主要實施成員。

4.近五年以第一作者或通訊作者身份在本領域學術期刊發表SCI檢索(人文社科為SSCIA&HCI CSSCI檢索)論文6篇，且滿足下列條件之一：(1)交通運輸工程、機械工程學科：發表本研究領域期刊論文或An1類論文1篇，或發表本研究領域公認的期刊論文或An2類論文2篇;(2)應用經濟學、工商管理：發表SSCIA&HCI類論文或CSSCI中本學科公認的學術期刊論文2篇。

(二)具體要求：達到及學院相應崗位的聘用申報條件，詳情請咨詢相關學院聯系人，聯系方式見附件1-《2017年北京交通大學教師系列評聘設崗方案(專門對外招聘崗位)》。

說明：規定的論文分類標準：根據論文發表當年美國科學信息研究所(簡稱ISI)公布的期刊引證報告(簡稱JCR)的學科分類目錄和科學引文索引(簡稱SCI)收錄期刊影響因子情況，對同一學科中的期刊按影響因子從高到低進行排序。學科影響因子前5%(含)的期刊為An1區期刊,學科影響因子前20%(含)的期刊為An2區期刊;學科影響因子前50%(含)的期刊為An3區期刊;學科影響因子后50%(不含)的期刊為An4區期刊;在以上分區中所對應的期刊上發表的論文分別稱為An1類、An2類、An3類、An4類論文,被EI工程索引 (The Engineering Index,簡稱EI)收錄的期刊論文為An5類論文。

三、注意事項

1.需提交的材料：附件2-《北京交通大學師資補充申報審批表》、附件3-《2017北京交通大學專業技術職務晉升評聘申報表(教師及專職研究系列用)》，同時按附件4-《需提交的附件材料清單》的要求提交附件材料。全部材料提交給各學院聯系人。

2.材料提交截止日期：2017年9月5日17:00前，逾期不予受理。

3.如有政策咨詢，請聯系各學院聯系人。

原標題：北京交通大學2017年部分教授、副教授崗位招聘啟事

點擊下載>>>1-4.zip

1：2017年北京交通大學教師系列評聘設崗方案(專門對外招聘崗位)

2：《北京交通大學師資補充申報審批表》

3：2017北京交通大學專業技術職務晉升評聘申報表(教師及專職研究系列用)

4：需提交的附件材料清單

（責任編輯：李明）