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2015年安徽省蒙城縣縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘公告【招103人】

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  根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定,經(jīng)縣政府研究同意,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

  二、招聘程序

  按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢和考察、公示、審批、聘用的程序進(jìn)行。

  三、招聘崗位

  2015年縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位計(jì)劃招聘103人。其中:一院招聘36人,二院招聘48人,中醫(yī)院招聘19人。

  四、招聘條件與要求

  招聘對(duì)象主要為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大專以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,研究生畢業(yè)生年齡35周歲以下即“1980年4月1日以后出生”,本科畢業(yè)生年齡28周歲以下即“1987年4月1日以后出生”,大專畢業(yè)生年齡26周歲以下即“1989年4月1日以后出生”。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (三)現(xiàn)役軍人;

  (四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

  (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (六)縣內(nèi)在編在崗人員報(bào)考的,需經(jīng)單位和主管部門同意后方可報(bào)考。

  (七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  五、報(bào)名

  采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

  1、報(bào)名時(shí)間:2015年4月6日—2015年4月10日18時(shí)止,逾期不予報(bào)名。

  2、報(bào)名地點(diǎn):蒙城縣就業(yè)人才服務(wù)局(寶塔路92號(hào))咨詢電話:0558—7664516

  3、報(bào)名時(shí),應(yīng)聘者須攜帶下述材料:畢業(yè)證、有效身份證的原件及復(fù)印件,小兩寸近期免冠照片3張。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,若畢業(yè)證尚未下發(fā)還應(yīng)提交就讀院校教務(wù)處蓋章的畢業(yè)證明、學(xué)生證。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格并記錄個(gè)人檔案。報(bào)考者須繳納報(bào)名費(fèi)筆試每人90元、面試每人70元。

  4、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

  5、應(yīng)聘同一崗位的人員,其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1,不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于2015年4月11日18時(shí)前改報(bào)其他崗位。

  六、資格審查

  資格審查工作由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé),統(tǒng)一在報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查合格的報(bào)考人員發(fā)給準(zhǔn)考證,報(bào)考者憑準(zhǔn)考證、身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

  七、考試和考察

  (一)筆試

  1、筆試時(shí)間4月18日上午8:30——11:30。

  2、筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證

  3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間地點(diǎn):2015年4月16日—2015年4月 17日8:30至18時(shí)止在原報(bào)名處領(lǐng)取。

  4、主要內(nèi)容:各報(bào)考專業(yè)的理論基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí),不指定教材和參考材料。筆試成績(jī)滿分為100分。

  5、根據(jù)筆試成績(jī),按招聘計(jì)劃數(shù)1:1.5的比例,從到低分確定進(jìn)入面試人員。最后一名如有并列成績(jī)的,同時(shí)進(jìn)入面試。

  筆試結(jié)束3天后在蒙城縣政府網(wǎng)、蒙城縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)公布筆試成績(jī)、面試人員名單。

  (二)面試

  面試由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,面試分?jǐn)?shù)為100分。面試內(nèi)容主要為與所報(bào)崗位相關(guān)的知識(shí),時(shí)間為每人10分鐘。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  因故未能按時(shí)參加面試的人員,取消其應(yīng)聘資格,所空名額不再遞補(bǔ)。

  (三)成績(jī)合成

  筆試成績(jī)與面試成績(jī)按7:3的比例合成總成績(jī)(總成績(jī)=筆試合成成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%,在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入)。

  根據(jù)總成績(jī)按照1:1的比例從到低分擇優(yōu)確定體檢人員。總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。再相同的同時(shí)參加體檢。

  (四)體檢

  體檢由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,須在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用自理,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 因體檢不合格出現(xiàn)招聘職位人選缺額的,不再遞補(bǔ)。

  (五)考察

  考察工作在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由招聘主管部門和招聘單位組織實(shí)施。主要對(duì)被考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及遵紀(jì)守法情況進(jìn)行考察,并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。有無(wú)犯罪記錄證明由戶籍所在地派出所出具并加蓋公章。已婚人員還須由當(dāng)?shù)赜?jì)生部門證明有無(wú)違反計(jì)生政策行為并蓋章。未婚人員須由當(dāng)?shù)赜?jì)生部門或民政部門證明未婚并蓋章。因考察不合格出現(xiàn)缺額的,不再遞補(bǔ)。

  (六)公示

  縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單在蒙城縣政府網(wǎng)、蒙城縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間7天,接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,經(jīng)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),取消其聘用資格,所空名額不再遞補(bǔ)。

  八、聘用待遇

  縣級(jí)公立醫(yī)院聘用人員待遇按省政府辦公廳《關(guān)于鞏固完善縣級(jí)公立醫(yī)院綜合改革的意見(jiàn)》(皖政辦〔2014〕6號(hào))文件執(zhí)行。新進(jìn)人員由用人單位與擬聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。對(duì)新進(jìn)專業(yè)技術(shù)崗位尚未取得相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格的聘用人員,必須在2017年12月31日前取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格或相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格,否則由用人單位予以解聘,并報(bào)主管部門備案。

  事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)縣衛(wèi)生計(jì)生主管部門組織考核合格的,由用人單位予以正式聘用,實(shí)行崗位管理。不合格的,取消聘用。

  九、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求

  (一)組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),縣成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組  長(zhǎng):馬 健(縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng))

  副 組 長(zhǎng):李紅華(縣政府副縣長(zhǎng))

  成 員:彭 靜(縣紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局局長(zhǎng))

  馬 軍(縣政府辦黨組成員)

  王 芳(縣委組織部副部長(zhǎng)、人社局局長(zhǎng))

  黃 勇(縣委組織部副部長(zhǎng)、縣編辦主任)

  韓 勇(縣委宣傳部副部長(zhǎng))

  李 智(縣公安局局長(zhǎng))

  王旭東(縣財(cái)政局局長(zhǎng))

  苗桂民(縣衛(wèi)生計(jì)生委主任)

  侯漢國(guó)(縣監(jiān)察局副局長(zhǎng))

  丁 濤(縣人社局副局長(zhǎng))

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,王芳兼任辦公室主任。苗桂民、侯漢國(guó)、丁濤為副主任。辦公地點(diǎn):蒙城縣人社局。

  (二)工作紀(jì)律

  公開(kāi)招聘工作政策性強(qiáng),涉及面廣,要全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。

  ⑴參加公開(kāi)招聘工作人員要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅(jiān)持原則,排除干擾,確保招考工作公平、公正。

  ⑵凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、涂改有關(guān)證件、資料或考試作弊的,取消其報(bào)考和聘用資格。

  ⑶在招考工作中玩忽職守,造成工作失誤或徇私舞弊的,由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)嚴(yán)肅查處,構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)。

  監(jiān)督電話:0558—7623671(縣監(jiān)察局)

  0558—7692075(縣人社局)

  其他未盡事宜,由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  原標(biāo)題:2015年蒙城縣縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)招聘工作人員公告

  點(diǎn)擊下載>>>

  1、2015年蒙城縣招聘醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員 資格審查表.doc

  2、2015年蒙城縣招聘醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員招聘職位.doc

  蒙城縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2015年3月27日

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  2015年醫(yī)療衛(wèi)生每日一練

  2015年醫(yī)療衛(wèi)生筆試面試輔導(dǎo)課程“百里挑醫(yī),非你莫屬”

(責(zé)任編輯:李明)

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