根據(jù)《2017年永州市零陵區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)將面試有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、面試時(shí)間：2017年5月27日(星期六)、5月28日(星期天)兩天。

二、面試地點(diǎn)：零陵區(qū)人社局北院(原區(qū)人事局、一中新大門(mén)旁)

三、面試對(duì)象：根據(jù)筆試結(jié)果，按招聘計(jì)劃與入圍面試1：2的比例從到低分確定(如出現(xiàn)末位對(duì)象筆試成績(jī)相同的，則一并入圍)。因各種原因，導(dǎo)致參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)等額的，面試成績(jī)必須達(dá)到60分及以上，才可做為體檢對(duì)象。

本次面試應(yīng)試人員，共195人。其中報(bào)考職位代碼1-33的98名考生5月27日面試;報(bào)考職位代碼44-89以及區(qū)教育局下屬永州七中財(cái)會(huì)職位的97名考生5月28日面試。

具體名單見(jiàn)附表。

四、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。共10分鐘，其中準(zhǔn)備(閱題)時(shí)間5分鐘、面試時(shí)間5分鐘。

五、面試評(píng)委：面試評(píng)委組成人員8名。其中：主考1名，評(píng)委7名。主考不打分，七個(gè)評(píng)委打分后，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，取中間五個(gè)評(píng)分的平均值為考生的面試成績(jī)，保留到小數(shù)點(diǎn)后二位數(shù)字。

六、面試內(nèi)容：面試分值100分，為公共知識(shí)試題。著重考察應(yīng)試人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制能力、舉止儀表等。

面試題量：兩道題。

七：注意事項(xiàng)：

1、參加面試的考生于面試當(dāng)天早上6：00憑有效身份證、筆試準(zhǔn)考證準(zhǔn)時(shí)趕到零陵區(qū)人社局北院(原區(qū)人事局、一中新大門(mén)旁)二樓大會(huì)議室集合候考。遲到者，后果自負(fù)。

2、考生到達(dá)候考室后，自行將通迅工具關(guān)閉并上交考試工作人員，實(shí)行封閉式管理，不得以任何方式和外面聯(lián)系，否則，取消面試資格。

3、考生到達(dá)候考室后，在候考室工作人員的安排下抽簽，抽簽后佩帶相應(yīng)的號(hào)碼牌。按抽簽順序逐個(gè)參加面試。

4、面試程序安排。面試開(kāi)始后考生按抽簽順序號(hào)由工作人員從候考室?guī)У綔?zhǔn)備室閱題。所需紙、筆等由準(zhǔn)備室提供，考生不能帶任何資料進(jìn)入準(zhǔn)備室。準(zhǔn)備(閱題)時(shí)間5分鐘，準(zhǔn)備完畢后由工作人員帶至面試室面試。

在整個(gè)面試過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)，考生不得介紹(透露)本人姓名、單位、地址以及其他涉及本人的身份信息，否則視為違紀(jì)。

5、面試結(jié)束后，考生到候分室等候評(píng)委打分，工作人員統(tǒng)分、核分后，由工作人員到候分室向考生宣布試教成績(jī)，并要求考生簽字。

6、候考期間考生不允許大聲喧嘩，亂串座位，有事請(qǐng)舉手向工作人員示意。上洗手間的，需由工作人員陪同。

7、考生面試成績(jī)宣布后，隨即離開(kāi)考試地點(diǎn)，不得在考場(chǎng)內(nèi)逗留。

咨詢電話： 0746-6235929(區(qū)人社局事業(yè)單位管理股)

特此通知!

原標(biāo)題：2017年零陵區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試通知

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永州市零陵區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試人員名單及面試日程安排表（195人）

永州市零陵區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年5月19日

（責(zé)任編輯：李明）