2016江西省宜春高安市博物館引進高層次人才公告
因工作需要，經市編委會研究同意引進一名2016年應屆碩士畢業(yè)生從事高安博物館技術崗位——網(wǎng)上博物館建設及運轉工作。
一、基本原則
1、堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則;
2、寧缺勿濫，確保質量的原則。
二、考務工作
1、采取面試選聘方式進行。
2、面試內容：考生在規(guī)定時間內進行專業(yè)知識答辯，考官根據(jù)評分標準對考生的表現(xiàn)進行現(xiàn)場打分。
3、學歷及專業(yè)要求：985高校文物與博物館專業(yè)2016年應屆碩士畢業(yè)生;身體健康。
4、面試采取百分制計分。考生面試最后得分計分辦法：按面試考官評分結果，去掉1個最，去掉1個最低分后計算平均分(保留小數(shù)點后兩位數(shù))。
5、評分標準：專業(yè)基礎知識面試占60%，語言表達邏輯思維反應能力占40%。
6、根據(jù)面試總成績從到低分確定招錄人員。如果分數(shù)相同者加試一輪。若有主動放棄者依次替補。并需于正式入職前取得碩士學歷、碩士學位證書，若未能取得碩士學歷學位證書者取消其資格并依次替補。經體檢、考察，公示無異后，實行一年試用期，試用合格者納入全額撥款事業(yè)編制管理，辦理相關人事手續(xù)，聘用服務期為5年(含試用期)。
三、報名程序
1、按照選聘要求，將選聘招錄公告刊登在高安市政府網(wǎng)站及高安市人力資源和社會局網(wǎng)站。
2、報名截止時間2016年6月26日，請本人攜帶以下證件到高安市博物館報名，1寸免冠照3張，及帶有蓋章的成績單和畢業(yè)證明(如果已經取得了畢業(yè)證和學位證書的應攜帶畢業(yè)證和學位證原件和復印件一份)。
3、報名地址：高安市瑞陽大道674號。
四、面試工作
1、報名應聘人員提供真實有效的相關資料及證件。領導小組對應聘人員的資料及證件真實性進行確認。
2、初選：由領導小組對報名人員進行面試條件確認。
3、符合條件的應聘考生以抽簽方式確定面試順序。
4、面試時間及地點，另行通知。
資格審查貫穿于引進工作全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況，均隨時取消其應聘資格。
在工作進程中如有任何違紀和不公正行為，一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
監(jiān)督電話：0795-5222000
未盡事宜請與高安市博物館引進高層次人才工作領導小組辦公室聯(lián)系。
聯(lián)系電話:0795—5212378
原標題：關于高安市博物館引進高層次人才公告
高安市博物館引進高層次人才工作領導小組
2016年6月13日
（責任編輯：李明）
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