根據(jù)《云南省總工會關(guān)于加強(qiáng)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍建設(shè)意見的補(bǔ)充通知》(云工通〔2015〕6號)、《保山市總工會關(guān)于加強(qiáng)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍建設(shè)實施意見的補(bǔ)充通知》(保工〔2015〕9號)要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍建設(shè)，推動工資集體協(xié)商工作取得新的成效，隆陽區(qū)總工會決定進(jìn)一步調(diào)整充實完善全區(qū)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍，并面向社會進(jìn)行公開招考，具體要求如下：

一、招考條件

1. 政治素質(zhì)過硬，有較強(qiáng)的社會責(zé)任感，熱心群眾工作，對職工有深厚感情，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，辦事公道，樂于為職工群眾說話辦事，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，敢于維護(hù)職工合法權(quán)益，善于表達(dá)職工利益訴求。

2. 能熟練運(yùn)用《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》、《公司法》、《云南省企業(yè)工會條例》、《云南省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等法律法規(guī)，熟悉相關(guān)勞動、工資方面的政策并能熟練運(yùn)用法律法規(guī)和政策分析處理問題，具備一定的勞動工資理論水平。

3. 了解本地區(qū)各行業(yè)的工資水平和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理等方面的專業(yè)知識，熟知企業(yè)人力資源管理、勞動工資、財務(wù)制度和社會保險等方面的專業(yè)知識。

4. 具有一定的指導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)能力，有豐富的實踐經(jīng)驗和較高的協(xié)商談判藝術(shù)，能夠熟練地組織和處理工資集體協(xié)商、工資專項集體合同簽訂工作的相關(guān)事宜。

5. 退休人員，年齡一般不超過65周歲，身體健康。

6. 具有法律職業(yè)資格證書、注冊會計師證書、三級以上人力資源管理師證書、三級以上勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師證書之一的，在同等條件下錄用。

二、招考崗位

專職工資集體協(xié)商指導(dǎo)員3名。

三、招考程序

招考過程分為報名、筆試、面試、體檢、公示、崗前培訓(xùn)6個階段進(jìn)行。

四、報名方式及時間

報名時間：5月20日起至5月30日止。

請考生通過隆陽區(qū)總工會郵箱lyqzgh2122392@126.com下載報名表，密碼123456987，并將電子版附電子版證件照發(fā)送至郵箱或直接帶相關(guān)證件到隆陽區(qū)總工會辦公室報名。

區(qū)總工會6月1日電話通知報名者，6月2日報考人員需本人帶相關(guān)證件(身份證等)原件、復(fù)印件和兩張1寸彩色免冠照片到區(qū)總工會辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

五、考試時間及內(nèi)容

筆試時間：6月5日(時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

考試內(nèi)容：《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》、《公司法》、《云南省企業(yè)工會條例》、《云南省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等內(nèi)容?？荚嚂r限120分鐘，滿分100分。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試，具體時間、地點(diǎn)另行通知。

筆試成績和面試成績各占50%。

六、工資待遇

平均月收入不低于2700元，試用期為2個月。

七、報名費(fèi)用

網(wǎng)上報名、筆試、面試均為免費(fèi)。面試合格的考生，體檢費(fèi)用自理。

八、注意事項

1.筆試成績、面試合格后招錄名單均在隆陽區(qū)總工會郵箱中公布。

2.各項考核合格的考生，由隆陽區(qū)總工會統(tǒng)一分配工作。

3.所有被招錄專職工資集體協(xié)商指導(dǎo)員實行一年一聘。

聯(lián)系人：陳 艷 張美晨

聯(lián)系電話(傳真)：2122392

原標(biāo)題：保山市隆陽區(qū)總工會專職工資集體協(xié)商指導(dǎo)員招聘簡章

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隆陽區(qū)總工會招考專職工資集體協(xié)商指導(dǎo)員報名表.doc

隆陽區(qū)總工會

2015年5月18日

（責(zé)任編輯：李明）